Systemische coaching en opstellingen

Door systemisch te werken kun je inzicht krijgen in onbewuste patronen, overtuigingen en dynamieken die jou als ouder, of jou als kind in de weg zitten. Zo is je gezin een systeem maar ook je werk of een team. Een opstelling is een krachtig middel om hierbij in te zetten en kan leiden tot nieuwe inzichten en helende verschuivingen.

Middels inzetten van een methodiek met coachkaarten en/of een tafelopstelling coach je snel naar de kern. Ze geven inzicht in jou eigen plek binnen een systeem en je verhouding met dat systeem. Welk systeem dan ook. Als iedereen in dat systeem op de juiste plek staat is er niks aan de hand. Vaak echter is dat niet het geval. Je bent bijvoorbeeld al jong gaan zorgen voor je zieke of gescheiden ouder en daardoor wellicht op de ouderplek terecht gekomen. Niet zelden neem je ook in je werk onbewuste patronen vanuit je systeem van herkomst met je mee. Hierin kun je vastlopen en merken dat het niet makkelijk is om ervan los te komen. Een gevoel als:” hoe kan het toch dat ik steeds weer..?” Ken je wellicht. Bij de sessies maak ik gebruik van een tafelopstelling. Dit is een mooie manier om snel en verdiepend iets in beeld te brengen. Middels poppetjes en of voorwerpen laat ik de client een vraagstuk of situatie op tafel vorm geven. Dit doen we stap voor stap. Hierdoor kan de ander er letterlijk met wat meer afstand naar kijken. Dat kan heel verhelderend werken. Want hoe ziet het beeld eruit als je oordelen en verhalen die je al in je hoofd gevormd hebt even weglaat? Klinkt best  makkelijk en toch…. Het geeft vaak heldere inzichten.

Daarnaast werk ik binnen complexe echtscheiding en samengestelde gezinnen met de Stiefcircel. Een handige tool om jullie inzicht te geven in de dynamieken binnen jullie samengstelde gezin.Want leven binnen een samengesteld gezin mag ingewikkeld zijn maar hoeft niet onmogelijk te voelen!

 

Een kind is niet lastig maar draagt een last! Welke ouder durft het aan hier naar te kijken?